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蘇非榜樣 | 向難攻堅 扎根一線的 "裝備鐵軍"

發布者:非礦院 發布時間:2025-08-08 瀏覽量:0

在裝備事業部的攻堅一線,

總有這樣一群身影:

他們以責任為鎧甲,

以擔當為利刃,

在鋼鐵設備中堅守,

于技術迷霧中破冰。

讓我們走進這群 “裝備鐵軍”

與他們展開對話。



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——作為裝備事業部的成員,您如何理解團隊的使命?


我最大的感悟是:責任與擔當是立身之本。我們日常所做的每一件事,不僅直接關乎工作成果,也潛移默化地影響著身邊的同事。


——在寧波的裝備項目中,最艱難的挑戰是什么?


——新能源行業熱工裝備尾氣管道堵塞是行業痛點、技術的難點,高溫尾氣中的焦油成分很容易冷凝,將攜帶的粉料黏在管壁上,堵塞排氣管道造成系統被迫停運或出現安全隱患。現場的同事們為了解決問題,經常工作到凌晨,反復討論、探討解決方案,最終實現了系統安全連續帶料運行30余天的目標,共計生產合格產品200多噸。


——高壓之下,如何提高團隊協作效率?


——調整心態,減少內耗,不能遇到點事就亂了分寸,作為負責人,必須保持信心,鼓勵團隊共同出謀劃策,從而打造一支穩定強大的技術團隊。


在張國義身上,我們看到了鐵軍精神的縮影——以責任為盾,以擔當為矛,在攻堅路上永不言棄。


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——工作20年來,您如何保持技術不落伍?


——經驗積累是關鍵。面對故障,我追求“得心應手”,快速定位問題并解決。技術沒有捷徑,唯有腳踏實地。


——在重慶40℃高溫下工作時,您和團隊是如何挺下來的?


——就兩個字:堅持。時間緊、任務重,我們團隊協同配合,加班加點。設備發熱時像烤爐,粉塵大,只能靠風扇降溫,但大家毫無怨言,一心只想解決問題。


——如何保障設備正常運轉?長期出差家里支持嗎?


——電儀調試在項目驗收的工作中非常重要,為了讓設備正常運作,我們必須待在現場,也習慣了。去年在項目上待了200多天,家人很支持我,是我能全心投入工作的最大底氣。


劉照輝用行動證明,平凡崗位也能綻放光彩。他的堅守與匠心,正是裝備事業部鐵軍精神的最佳寫照。



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——聽說您"水電暖通啥都會"?


——哈哈,都是被逼出來的。不到20歲就進廠,干過包工頭、開過飯店,最后發現還是喜歡搗鼓機器。你看這些參數,就像炒菜的火候,得慢慢調。


——您參與多個項目,遇到過什么問題?


——就是目前這個項目,由于時間久、中間又經過搬遷,現場個別圖紙、資料缺失,我就憑著經驗在腦海里勾勒出了一張“無形的圖”。


——您的韌勁是如何練成的?


——干了這么多年,最大的心得就是——機器不會騙人,你糊弄它,它就敢給你罷工。在寧東項目的時候,我待了快兩年,出啥問題就死磕啥問題,一點一點磨,就堅持下來了。


從初學者到技術多面手,呂寧輝用樸實無華的堅持,詮釋了“干一行、精一行”的工匠本色。




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——在您看來,設備調試是否有風險?


——我主要做管道外側檢測、氮氣管道檢測等等,確實有風險,但工藝調試就是這樣,必須親臨現場才能掌握實際情況。不過呢,只要我們嚴格按照操作規范進入現場,就有安全保障。


——如果數據指標達不到要求,您會怎么辦?


——我們相信:設備不會說謊。參數不達標一定有原因,我們會請教有經驗的專家,邊調邊學,積累了不少經驗,現在已經越來越順了。


——您現在在家調休,接下來有什么打算?


——公司指哪兒打哪兒唄!上個項目剛調試完,在家待上幾天,現在等著上級指令,隨時準備出發,去下一個項目現場。


在張衛東身上,我們看到了蘇非人最堅實的脊梁——不事張揚,卻始終挺立;不求聞達,卻不可或缺。



永無畏懼、一往無前,

四海為家、勇爭一流,

他們正用自己實踐故事,

深刻詮釋蘇非精神的豐富內涵。

這不僅是屬于他們的故事,

也是公司廣大一線職工的

生動寫照!

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